Отчет СЗВ-ТД принят, но требуется корректировка: как внести исправления?
Добрый день!
Отправлял отчет электронно. Вот как выглядит блок увольнение при печати:
[img big=/Files/ForumUpload/2456411_big.Безымянный.id-o_1e3hc2fedn2m1ee610cl1tm73ued.png]/Files/ForumUpload/2456411.Безымянный.id-o_1e3hc2fedn2m1ee610cl1tm73ued.png[/img]
Я все заполнил полностью без сокращений как в примерах ПФР. Т.е. указал и пункт и статью ТК РФ.
Но пришел протокол - отчет принят, требуется корректировка:
[img big=/Files/ForumUpload/2456411_big.Безымянный2.id-o_1e3hc47vgnaei8410fu17r51ub7i.png]/Files/ForumUpload/2456411.Безымянный2.id-o_1e3hc47vgnaei8410fu17r51ub7i.png[/img]
В программе есть еще одно поле кроме "причины", где я все расписал подробно, есть поле "на основании". Видимо они хотят, чтобы оно было заполнено как ТК РФ статья, пункт. Но если его заполнить и "причину", то текст будет дублироваться, т.е. два раза будут написаны пункт и статья, причем в графе "на основании" пишется все сокращенно, а надо же полностью писать слова?
Подскажите, пожалуйста, как исправить?
Отправлял отчет электронно. Вот как выглядит блок увольнение при печати:
[img big=/Files/ForumUpload/2456411_big.Безымянный.id-o_1e3hc2fedn2m1ee610cl1tm73ued.png]/Files/ForumUpload/2456411.Безымянный.id-o_1e3hc2fedn2m1ee610cl1tm73ued.png[/img]
Я все заполнил полностью без сокращений как в примерах ПФР. Т.е. указал и пункт и статью ТК РФ.
Но пришел протокол - отчет принят, требуется корректировка:
[img big=/Files/ForumUpload/2456411_big.Безымянный2.id-o_1e3hc47vgnaei8410fu17r51ub7i.png]/Files/ForumUpload/2456411.Безымянный2.id-o_1e3hc47vgnaei8410fu17r51ub7i.png[/img]
В программе есть еще одно поле кроме "причины", где я все расписал подробно, есть поле "на основании". Видимо они хотят, чтобы оно было заполнено как ТК РФ статья, пункт. Но если его заполнить и "причину", то текст будет дублироваться, т.е. два раза будут написаны пункт и статья, причем в графе "на основании" пишется все сокращенно, а надо же полностью писать слова?
Подскажите, пожалуйста, как исправить?
Comments
-
Здравствуйте!
Причины для увольнения по инициативе работника могут быть разные, например, по собственному желанию, в связи с выходом на пенсию и т.д. (ст 80 ТК).
Видимо ПФР хочет увидеть причину инициативы работника.😉
На мой взгляд, формулировка "Трудовой договор расторгнут по инициативе работника, пункт 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской федерации" вполне нормальная. -
Nataly S, спасибо.
Я отправил им корректировку, где это мероприятие отменил (поставил точный идентификатор отменяемого мероприятия), по которому корректировку требовали. И заново мероприятие по увольнению добавил.
И пришло вот что:
[img big=/Files/ForumUpload/2457228_big.Безымянный.id-o_1e3jq8il2365148dkm1rh1aebd.png]/Files/ForumUpload/2457228.Безымянный.id-o_1e3jq8il2365148dkm1rh1aebd.png[/img]
Я уже не знаю, что им надо. -
Mercurius, добрый день!
Важно не то как выглядит блок в печатной форме, в то как он выглядит в файле xml.
Похоже Ваша программа формирует файл некорректно. Для мероприятия Увольнение должен предоставляться выбор основания: Трудовой кодекс или Иной федеральный закон. Для ТК , согласно формату , указывается только статья и пункт. Если выбрать Иной, то дается возможность указать Статью, Часть, Пункт, Подпункт. В зависимости от того, какой сделан выбор при заполнении сведений , формируются разные файлы.
При первой отправке мероприятие УВОЛЬНЕНИЕ не было занесено на лицевой счет из-за обнаруженной ошибки в формате. При отправке отменяющего - выдается ошибка, так как мероприятия нет на лицевом счете.
Вам надо поправить файл, возможно обновить программу. -
KEGa, спасибо большое!
